תנאי שימוש
עודכן לאחרונה: 19 ביוני 2026
1. כללי והסכמה לתנאים
אתר זה מופעל על ידי דיינמו ייזמות וכוח אדם בע"מ, ח.פ. 517247227 (להלן: "החברה", "אנחנו" או "אנו"). השימוש באתר ובשירותים המוצעים בו מותנה בהסכמתכם לתנאים המפורטים להלן (להלן: "תנאי השימוש"). בעצם הכניסה לאתר והשימוש בשירותיו, הנכם מצהירים כי קראתם והבנתם את תנאי השימוש וכי אתם מסכימים להם במלואם.
תנאי שימוש אלה מנוסחים בלשון זכר מטעמי נוחות בלבד, אך מתייחסים לכל המגדרים כאחד. אם אינכם מסכימים לתנאי השימוש, כולם או חלקם, אנא הימנעו מלעשות שימוש באתר.
2. הגדרות
- "החברה": דיינמו ייזמות וכוח אדם בע"מ, ח.פ. 517247227.
- "האתר": אתר האינטרנט של החברה וכל הדפים, התכנים והשירותים שבו.
- "השירות": שירותי תיווך עבודה, גיוס והשמה המוצעים באמצעות האתר.
- "משתמש": כל אדם או גוף העושה שימוש באתר או בשירות.
- "מועמד": משתמש המגיש מועמדות למשרה או מוסר את פרטיו לצורך השמה.
- "מעסיק": משתמש הפונה לחברה לצורך איתור וגיוס עובדים.
3. השירותים המוצעים
האתר מציע שירותי תיווך עבודה, גיוס והשמה. החברה אינה מתחייבת למציאת עבודה למועמדים או למציאת עובדים למעסיקים, אינה ערבה להתאמה בין הצדדים, והשימוש בשירות הוא באחריות המשתמש בלבד. החברה רשאית, לפי שיקול דעתה הבלעדי, לשנות, להוסיף או להפסיק כל שירות או חלק ממנו, בכל עת וללא הודעה מוקדמת.
4. כשירות ושימוש
השימוש באתר מיועד למשתמשים בגירים (מעל גיל 18) בעלי כשירות משפטית להתקשר בהסכם מחייב. משתמש הפועל בשם תאגיד מצהיר כי הוא מוסמך לחייב את התאגיד בתנאי שימוש אלה.
5. מסירת פרטים ואחריות המשתמש
המשתמש מתחייב למסור פרטים נכונים, מדויקים ומלאים בלבד. מסירת פרטים כוזבים, חלקיים או מטעים עלולה להוביל להפסקת השירות ואף לנקיטת צעדים משפטיים במידת הצורך. המשתמש אחראי באופן בלעדי לנכונות המידע שמסר ולכל תוצאה הנובעת ממסירת מידע שגוי.
6. שימושים אסורים
בעת השימוש באתר חל איסור על המשתמש, בין היתר:
- לעשות שימוש בלתי חוקי, פוגעני או בניגוד לתנאי שימוש אלה.
- למסור מידע כוזב או להתחזות לאדם או לגוף אחר.
- לאסוף מידע על משתמשים אחרים או לפגוע בפרטיותם.
- להעלות תוכן מזיק, וירוסים או קוד זדוני, או לשבש את פעילות האתר.
- לעשות שימוש אוטומטי (לרבות סריקה או כריית מידע) ללא אישור החברה מראש ובכתב.
7. תכנים שמוסר המשתמש
בעת מסירת תכנים לאתר (לרבות קורות חיים ופרטי קשר), המשתמש מצהיר כי הוא בעל מלוא הזכויות בתכנים אלה וכי אין במסירתם משום הפרת זכויות של צד שלישי. המשתמש מעניק לחברה רישיון לעשות שימוש בתכנים שמסר לצורך אספקת השירות, לרבות העברתם למעסיקים פוטנציאליים, והכל בהתאם למדיניות הפרטיות של החברה.
8. קניין רוחני
כל הזכויות באתר, לרבות העיצוב, המיקרו-קופי, סימני המסחר, הלוגו והתכנים המקצועיים, שייכות לדיינמו ייזמות וכוח אדם בע"מ או לבעלי הזכויות מטעמה. אין להעתיק, לשכפל, להפיץ, לפרסם או לעשות שימוש בחלקים מהאתר ללא אישור מראש ובכתב מהחברה.
9. קישורים ושירותי צד שלישי
האתר עשוי לכלול קישורים לאתרים או לשירותים של צדדים שלישיים. החברה אינה אחראית לתוכן, לזמינות או למדיניות הפרטיות של אתרים אלה, והשימוש בהם הוא באחריות המשתמש בלבד וכפוף לתנאי השימוש שלהם.
10. הגבלת אחריות
האתר והשירות מוצעים כמות שהם ("AS IS"). החברה לא תישא באחריות לנזק ישיר, עקיף, תוצאתי או מיוחד שייגרם כתוצאה מהשימוש באתר, מאי-יכולת להשתמש בו, או מהסתמכות על המידע המופיע בו, לרבות בנוגע להתאמה או לתוצאה של תהליך השמה כלשהו. החברה אינה מתחייבת כי האתר יפעל ללא תקלות או הפרעות.
11. שיפוי
המשתמש מתחייב לשפות ולפצות את החברה, נושאי המשרה והעובדים שלה בגין כל נזק, הפסד, הוצאה או תשלום (לרבות שכר טרחת עו"ד) שייגרמו להם עקב הפרת תנאי שימוש אלה על ידי המשתמש או עקב שימוש שלא כדין באתר.
12. שינויים בשירות ובתנאים
החברה רשאית לעדכן את תנאי השימוש מעת לעת, לפי שיקול דעתה. הנוסח המעודכן יפורסם בדף זה ויחייב מרגע פרסומו. המשך השימוש באתר לאחר עדכון מהווה הסכמה לתנאים המעודכנים.
13. הדין החל וסמכות שיפוט
על תנאי שימוש אלה ועל השימוש באתר יחולו דיני מדינת ישראל בלבד. סמכות השיפוט הבלעדית בכל מחלוקת הנוגעת לאתר או לשירות תהיה נתונה לבתי המשפט המוסמכים במחוז הדרום (באר שבע).
14. מדיניות פרטיות
השימוש באתר כפוף גם למדיניות הפרטיות של החברה, המהווה חלק בלתי נפרד מתנאי שימוש אלה.
15. יצירת קשר
לכל שאלה או בירור בנוגע לתנאי השימוש, ניתן לפנות אלינו בדוא"ל:office@dynamo-hr.com